К содержимому
Карьера
СтажировкаТренировка Codenrock

Системный аналитик (стажер/intern)

Ренью

Екатеринбург5/2, 8 часов60 000 ₽3 месяцаОпубликовано 8 сентября 2026 г.
Системный анализ

О стажировке

Вы освоите основы баз данных, контейнеризации, CI/CD, очередей сообщений, логов и метрик в рамках практической программы и участия в реальном проекте. Также сможете внести вклад в разработку архитектурного решения. Стажировка оплачиваемая, длится 3 месяца при занятости 40 часов в неделю; формат — удалённый или офисный в Екатеринбурге, переход в штат возможен при успешном прохождении стажировки и финального интервью.

Чем предстоит заниматься

  • Участие в реальном проекте с первого дня
  • Вклад в разработку архитектурного решения
  • Взаимодействие с разработчиками, тестировщиками и DevOps-инженерами

Что потребуется

  • Широкий кругозор и аналитический склад ума
  • Навыки систематизации и структурирования информации, нахождения взаимосвязи и формирования выводов
  • Готовность много общаться и грамотно излагать свои мысли
  • Выпускник профильной IT-специальности ВУЗа или начинающий специалист с высшим непрофильным образованием
  • Для специалистов с непрофильным образованием — курсы по системному анализу не более 1,5 лет назад или некоторый релевантный опыт работы

Условия

  • Оплачиваемая стажировка на 3 месяца с ежемесячной выплатой стипендии
  • Занятость 40 часов в неделю с гибким графиком
  • Формат на выбор: удаленно или в офисе в центре Екатеринбурга
  • Возможность дальнейшей постоянной работы в компании
  • Обучение в команде с опытными наставниками
  • Реальные интересные задачи
  • Современные средства командной разработки

Наставничество

За стажером будет закреплен опытный наставник, к которому можно обратиться с любыми вопросами и получить поддержку.

Переход в команду

Если стажировка и финальное интервью пройдены успешно, компания предложит переход в штат на позицию junior.

Этапы отбора

У работодателя, из объявления. Тренировка Codenrock в них не входит — она помогает подготовиться заранее.

  1. 1Прием заявок
  2. 2Заполнение анкеты участника
  3. 3Прохождение технического теста
  4. 4Решение тестового задания
  5. 5Техническое собеседование
  6. 6Soft skills интервью с HR
  7. 7Отбор участников

Описание сохранено 23 сентября 2026 г. — условия у работодателя могли измениться.

Открыть вакансию у работодателя