Командам подбора
Если нужно сравнивать кандидатов без большого опыта и опираться на проверяемые навыки.
← Все вебинарыCodenrock Vibe · Онлайн-вебинар
Кому будет полезно
Программа
Что получите
Вопросы и ответы
Стажировки: отбор джунов и подготовка нужных компании специалистов
Регистрация открыта Codenrock Vibe
Стажировка начинается с понятного отбора
Как увидеть потенциал за резюме без опыта? Разберём задания для джунов, критерии оценки и связь отбора с дальнейшим обучением — для точечного найма и стажёрских программ.
Онлайн
Подключайтесь 17 декабря 2026 в 18:00 по Москве.
Практика + вопросы
Разбираем подходы и обсуждаем, как применить их в работе.
Для команд, которые выращивают специалистов
Отбор стажёра — это не только решение о приёме. Уже на этом этапе можно понять, чему человека предстоит учиться и какая поддержка ему понадобится.
Руководителям стажёрских программ
Если важно выстроить понятный путь от заявки кандидата до его включения в работу команды.
Тимлидам и наставникам
Если нужно заранее увидеть уровень стажёра, подобрать первые задачи и определить зоны роста.
L&D и командам кадрового резерва
Если стажировки должны быть связаны с обучением и долгосрочной потребностью компании в специалистах.
От первой заявки — к развитию в команде
Посмотрим на стажировку как на последовательный процесс: требования, отбор, обучение и проверка прогресса.
Требования к стажёру
Как отделить навыки, нужные на входе, от того, чему компания готова научить.
Первичный отбор под ваш масштаб
Как выстроить процесс для нескольких кандидатов или большой стажёрской программы.
Проверка навыков джунов
Как подобрать задания под будущую работу и сформулировать понятные критерии оценки.
Зоны роста до выхода в команду
Как использовать результаты отбора, чтобы спланировать первые задачи и поддержку наставника.
Связь отбора с обучением
Как возвращаться к исходной оценке и видеть, что меняется по ходу стажировки.
Стажировки и кадровый резерв
Как учитывать результаты программы при планировании дальнейшего развития специалистов.
Спикеры
Скоро представим спикеров
Состав спикеров уточняется. В фокусе эфира — отбор начинающих специалистов и организация их дальнейшего развития в компании.
Что поможет собрать свою стажёрскую программу
Требования на входе
Подход к разделению обязательных навыков и тех, которые можно развить в ходе стажировки.
Логика отбора
Последовательность этапов и критериев, которую можно адаптировать под размер программы.
Связь с развитием
Понимание, как передать результаты оценки наставнику и использовать их в обучении.
Коротко о вебинаре
Когда и где пройдёт вебинар?
17 декабря 2026, начало в 18:00 по Москве. Вебинар пройдёт онлайн.
Как получить ссылку на подключение?
Зарегистрируйтесь на этой странице. Ссылку на подключение отправим на email, который вы укажете в форме.
Перейти к регистрации →Подойдёт ли вебинар, если у нас нет большой стажёрской программы?
Да. Разберём подходы и для точечного найма джунов, и для потока кандидатов. Масштаб процесса можно адаптировать под вашу команду.
Где посмотреть предыдущие эфиры?
Записи и материалы прошедших вебинаров собраны в общем разделе. Там уже можно посмотреть эфир об оценке и развитии сотрудников.
Прошедшие вебинары →Codenrock Vibe
Свяжите отбор и развитие с Vibe
Познакомьтесь с возможностями оценки кандидатов и сотрудников. Обсудите, как результаты отбора могут стать основой дальнейшего развития стажёра.
Обсудить задачи команды ↗